若者はいらない。30代以上妻子持ちを採用する(キリッ~とある運送会社の名言~

こんばんは、フェイトです。

数日前になるのですが、某掲示板で議論されていた話題が気になりましたので、そちらを紹介。

以下、一部抜粋↓

1 :名無しさん@涙目です。(チベット自治区):2011/04/07(木) 01:54:14.49 id:uawi2Uqs0 ?2BP
「いまどきの若者は」という嘆きは、いつの時代にも聞かれる言葉。しかし、どうも最近の若者は以前の若者とはまったく違ってきていると感じる事業者が多い。単に「いまどきの若者は」という言葉で片付けられればいいのだが、「事態は深刻」との声もある。

同社長によると、「言われたことはやるが、それ以外のことはまったくやらない」という。
例えば、2台で一緒に積み込みや荷下ろしに行った際、自分のトラックの作業が終わればそれで終わりで、もう一方のドライバーが作業していても手伝うことをしないという。

「一緒に仕事をしているなら、手伝うのが当たり前だと思うのだが、そういったことまで教えないといけない」という同社長は、「若い子すべてとは言わないが、そういう気が付かない、あるいは気が利かない子が多い」と嘆く。

さらに、同社長によると、交通事情や荷主の都合などによって、労働時間がどうしても長くなることがあるが、「仕事を見ればそんなことは当たり前だと理解できるはずだが、それが分からず、条件と違うと平気で文句を言ってくる」という。自分で文句を言ってくるならまだしも、親が電話でクレームをつけてくるケースもある。

「とにかく何を考えているのか理解できない」と話す同社長は、「まるで別世界にいる宇宙人だ」という。そのため、同社では、「30代以上で妻子を持っている人を積極採用している」としている。
http://www.weekly-net.co.jp/logistics/post-5931.php

一方、千葉県の事業者も、「いまの若い子には、やるぞという覇気のある子が少なくなった」と指摘する。「私らの時代は、これだけ稼いでやる、いい車に乗ってやるというような夢があり、それに向かってまっすぐに突き進んでいけた」と振り返る。
「いまどきの子は夢がないから覇気がない」という同社長は、「給料が安くても文句も言わないし、それ以上稼ごうという姿勢もみえない」のだという。

「このままでは若者がどんどん活力を失い、無気力になっていく」という同社長は、「業界はますます、活力を失っていくのではないか」と危惧している。
社会環境の変化によって、若者の意識は明らかに変化を見せている。ただ、いつの時代もそう指摘されてきている。

今回のような指摘もただ、「いまどきの若者は」というジェネレーションギャップで済ませればいいのだが...。労働力の低下が心配される。
http://www.weekly-net.co.jp/logistics/post-5931.php
        ____
        /     \
     /   ⌒  ⌒ \   何言ってんだこいつ
   /    (●)  (●) \
    |   、" ゙)(__人__)"  )    ___________
   \      。` ⌒゚:j´ ,/ j゙~~| | |             |
__/          \  |__| | |             |
| | /   ,              \n||  | |             |
| | /   /         r.  ( こ) | |             |
| | | ⌒ ーnnn        |\ (⊆ソ .|_|___________|
 ̄ \__、("二) ̄ ̄ ̄ ̄ ̄l二二l二二  _|_|__|_


就職難、就職難、就職難…

新卒、大卒でも職に付くのが難しい時代です。

とにかくどこでも働ければいいお!

そんな人がどのくらいいるのか分かりませんが、少なくともそんな理由で滑り込んだ会社は、間違いなく長続きしません。ソースは私の実体験(キリッ


まぁ冗談は置いといて。

色々突っ込みどころ満載のインタビューですね、これ。

何でもかんでも、「今時の若い者は…」これで片付けようとする老害はタヒねばいいと思う、割と本気で。

昔と今は労働条件とか待遇違うのに、そのまま比較して文句だけ言ってるとかもうね。

働けば働いただけ色がつき、労働に見合った報酬が得られる時代はとうの昔に終わってんだよ。何言ってんだ。

残業残業で体を酷使して愛する会社のため(笑)に働くのが美徳とされる時代とかいつの話なんだと。

リアルに、今勤めている会社と合致するところがありまして、読んでてイライラしてきましたね、えぇ。

我が社の社長が答えてるんじゃないかと思うくらいのシンクロっぷりに吹きました。

見返りを求めるな?黙って働け?

ハハッワロスw

逃げられない妻子持ちを積極採用していると自慢げに語ってる時点で、会社の底が知れますね。


>>「いまの若い子には、やるぞという覇気のある子が少なくなった」と指摘する。「私らの時代は、これだけ稼いでやる、いい車に乗ってやるというような夢があり、それに向かってまっすぐに突き進んでいけた」と振り返る。

何言ってんだこいつ(AA略

稼ぐも何も、今なんか長時間働いたって手当ても雀の涙だろ。

何百時間働けってんだよ。

あ、一流の優良企業でしたか、すいません^p^

>>「いまどきの子は夢がないから覇気がない」という同社長は、「給料が安くても文句も言わないし、それ以上稼ごうという姿勢もみえない」のだという。

一年後に会社が潰れずに残ってるかも分からないのに、将来に希望も糞もねぇだろ。

要するに低賃金でいいようにこき使いたいんだろ?素直にそう言えよ^p^


このインタビューに対し、某所での反応はと言うと…

つ「某所の声」

15 :名無しさん@涙目です。(関東地方):2011/04/07(木) 01:57:50.96 id:DBV+oemL0
契約以外のことやらせるなよ 
奴隷じゃねえんだから 

24 :名無しさん@涙目です。(愛知県):2011/04/07(木) 02:00:12.22 id:vFokhG+i0
残業して働きまくる社畜が美学とされる時代なんてとっくに終わってんだよ 

45 :名無しさん@涙目です。(神奈川県):2011/04/07(木) 02:05:09.03 id:SwDp1phZ0
老害ってほんと自分の価値観が正しいと信じて疑わないからな 

70 :名無しさん@涙目です。(愛知県):2011/04/07(木) 02:12:14.78 id:UikqAFAv0
妻子持ちの方が抱えてる命多いから必死こくわなw
要はあとがない奴をボロカスになるまで使ってポイしたいだけ。わかってんだよ 

94 :名無しさん@涙目です。(千葉県):2011/04/07(木) 02:18:01.93 id:bZbgUFqO0
安い給料しか出さないくせに何でも押し付けてくるんだよな 
それで頑張れとか 

101 :名無しさん@涙目です。(九州):2011/04/07(木) 02:19:41.22 ID:2yvkj+QuO
昔と違って今は長時間働いても雀の涙だもんな 
労働環境違うのになぜ今の若者だけを悪くいうのか意味不 

117 :名無しさん@涙目です。(千葉県):2011/04/07(木) 02:23:03.67 id:gDwuFd4M0
>「仕事を見ればそんなことは当たり前だと理解できるはずだが、それが分からず、
>条件と違うと平気で文句を言ってくる」という。 

文句言うの当たり前だろ。ボランティアやってんじゃねえよコラ老害死ね 

157 :名無しさん@涙目です。(神奈川県):2011/04/07(木) 02:32:42.04 id:SwDp1phZ0
社畜求む!って書けば良い人材が集まるんじゃないかな 

222 :名無しさん@涙目です。(内モンゴル自治区):2011/04/07(木) 02:51:21.26 id:wjzGQ5VsO
若手が働きたくなるような環境を作れよ 
就職が難しいわ賃金が安すぎるわで短所しか見当たらねぇ 

267 :名無しさん@涙目です。(長野県):2011/04/07(木) 03:13:48.44 id:zfqk5zaD0
わからなければ聞く 
自分の仕事ではなかったとしても経験値を重ねる意味でも手伝う 
自分の仕事が終わったとしてもほかに仕事が残っていないか見渡してみる 

この辺は普通に集団でというかチームで仕事をしている場合にする気づかい
だと思ってたんだけど違うのか? 
そういうことができない奴ってたとえ仕事ができる奴でも孤立して淘汰されていくもんだけどな

287 :名無しさん@涙目です。(埼玉県):2011/04/07(木) 03:21:19.31 id:aCVRtd2d0
>>267 
わからない事聞くとめんどくさそうにするし 
手伝えば、要求はあれもこれもとどんどん増えて 
自分の仕事を終え、他に仕事のこってないかと確認すれば、 
またアレもコレも押し付けられまくって、結果サビ残。 
いつまでも帰れません・・ 

323 :名無しさん@涙目です。(埼玉県):2011/04/07(木) 03:36:19.48 id:ciXujLfA0
自分たちの常識が若者にも通じると思うことが間違いなんだろ 
めんどくせえならマニュアルでも作っておけよ 

536 :名無しさん@涙目です。(山形県):2011/04/07(木) 05:39:51.15 id:n1OmdhPo0
頑張っても昇給もボーナスも無しでいきなりリストラされる大人見て育った俺ら世代には
全く理解出来ない考え方 

何と言うフルボッコ\(^o^)/



まぁつまり何が言いたかったのかと言うとですね。

これから就職していく方々には、ぜひ後々になって後悔しない職探しをして欲しいなと思ったわけです。

私は後悔しかしておりません('A`)

やりがいのある仕事?都市伝説だろそんなの。


こんな記事もありまして、


毎日残業だったり家に仕事を持ち帰るなどして11時間働いているという人は、その分やりがいのある面白い仕事を任せてもらっていたり、毎日定時に帰る8時間労働の同僚と比べ収入が多いということもあるかもしれませんが、11時間労働の日々が続くと、そういったメリットとひきかえに健康を犠牲にし寿命を縮めている可能性もあるようです。

イギリスで行われた調査により、11時間労働の人々は8時間労働の人々と比べ心疾患のリスクが67%高くなることが明らかになっています。

色々考えさせられております。

散々こき使われて、体壊して早死にかぁ…

無理だわ(笑)


なんて馬鹿な事考えつつ、明日もまた仕事です\(^o^)/

明日はようやく奈々さんの新曲回収に行けそうです。

待ってろー!


そんな感じで~す^^